Formation PRAP IBC initiale

Modalités

14 heures
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2-10 stagiaires
Intra

Dispositions sanitaires

aucune
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Contenu de la formation PRAP IBC initiale

PRAP Définition : que veut dire "PRAP" ?

Avant d'entrer dans la présentation exhaustive de notre formation, nous souhaitons poser avec vous la définition de ce qu'on appelle "PRAP". PRAP est un acronyme qui signifie Prévention des Risques liés à l'Activité Physique. Il s'agit de tout le champ de prévention en entreprise, pour maintenir les salariés en bonne santé et limiter les risques d'accidents ou de maladies professionnelles. C'est particulièrement important dans les domaines d'activité à risques comme le BTP.

Les objectifs de la formation PRAP IBC initiale rendent l'acteur PRAP IBC capable de :

  • Situer l’importance des risques d’accidents et de maladies professionnelles liés à la manipulation, au transport manuel, aux gestes répétitifs et aux postures de travail.
  • Identifier et caractériser les risques physiques, en utilisant les connaissances anatomiques et physiologiques sur le corps humain.
  • Identifier les éléments déterminants étant liés à l’observation et à l’analyse d’une situation de travail.
  • Proposer des améliorations pour éviter de réduire les risques identifiés.
  • Appliquer les principes de base de sécurité physique et d’économie d’efforts pertinents en fonction de la situation de travail

Le programme de formation PRAP répond à ces objectifs, et SPI Formation dispense chaque enseignement de manière conforme aux recommandations de l'INRS, sous la responsabilité d'un formateur PRAP IBC reconnu.

Partie 1/ Se situer en tant qu’acteur de prévention des risques liés à l’activité physique dans son entreprise ou son établissement :


Les enjeux de la formation PRAP (IBC) :

  • Statistiques nationales
  • Statistiques par branche et de l’établissement
  • Les enjeux : humains, économiques, sociaux et juridiques
  • Définitions et compréhension : AT (accident du travail), MP (maladies professionnelles) et TMS (Troubles musculo-squelettiques)
  • Les 9 PGP / DUERP (document unique)

Se situer dans le dispositif PRAP :

  • Les enjeux de la démarche PRAP
  • Le rôle de l’acteur PRAP
  • Les 4 étapes de la démarche : Mobiliser, investiguer, maitriser, évaluer
  • Les différents acteurs de la prévention et leurs rôles : internes, externes

Les risques de son métier :

Comprendre le mécanisme d’apparition du dommage (INRS) : Notion de dangers, de risques, Situation dangereuse, l’évènement déclencheur et catégories d’atteinte à la santé

Les familles de risques liés à l’activité de travail (risques biologiques, chimiques, RPS, TMS, CMR...)


Partie 2 / Observer et analyser sa situation de travail en s’appuyant sur le fonctionnement du corps humain, afin d’identifier les différentes atteintes à la santé susceptibles d’être encourues :


Le fonctionnement du corps humain :

  • Descriptions en 3 parties : anatomie, physiologie et les pathologies
  • Le squelette
  • Les ligaments, les muscles, les tendons et les nerfs
  • Le fonctionnement de la colonne vertébrale
  • Le fonctionnement d’une articulation

Les limites du fonctionnement du corps humain :

  • Comprendre le mécanisme d'apparition du dommage
  • Les facteurs biomécaniques
  • Les facteurs individuels, Les facteurs environnementaux
  • Notion de travail statique, dynamique, les zones de mobilités articulaires

L'observation et l'analyse d'une situation de son travail :

  • Les 3 composantes de l’activité de l’Homme au travail : mentale, physique et émotionnelle
  • Travail prescrit/réel (variabilités)
  • Les déterminants de son activité physique
  • Décrire la situation de travail
  • Analyse de sa situation de travail et présentation d'exemple d'analyse d'une situation de travail qui requiert des compétences PRAP

 


Partie 3 / Participer à la maitrise des risques dans son entreprise ou son établissement :


L'amélioration de sa situation de travail :

  • Retour de pratique
  • Identifier les besoins liés avec l’analyse des risques effectuée précédemment
  • La recherche de pistes d’amélioration des conditions de travail (OTHU)

Remonter l’information aux personnes concernées :

  • Les interlocuteurs : La remontée des résultats de mon analyse à la bonne personne à travers une fiche d'observation et d'analyse d'une situation dangeureuse (PRAP)
  • Les modes de communication interne à l’entreprise et/ou à l’établissement

Les aides techniques à la manutention :

  • Les Équipements de Protection Individuelle (EPI)
  • Les outils de préhension
  • Les moyens mécanisés de manutention

Les principes de sécurité physique et d'économie d'effort :

  • Les limites des principes de sécurité physique et d’économie d’effort (PSPEE)
  • La manutention manuelle de charge, les bonns postures et les bonnes pratiques

Modalités d’animation et moyens d’encadrement de la formation PRAP

Notre formation est assurée par un formateur PRAP détenteur du certificat de « Formateur prap » IBC ou 2S valide ou de « Formateur de formateurs prap » IBC ou 2S valide. Pour assumer ce rôle, il a non seulement suivi une formation PRAP IBC pour devenir Acteur Prap en entreprise, mais également une formation de formateur PRAP pour devenir formateur d'acteurs PRAP. Il est à jour de son renouvellement (PRAP IBC et PRAP MAC IBC). Notre formateur dispose du matériel nécessaire afin d’animer les formations en respectant le document de référence V9 – 01/2021.


 

Modalités des acquis de la formation Acteur Prap

Un suivi en formation continu est réalisé à l’aide d’une fiche de suivi d’évaluation formative. Les critères d'évaluation des compétences PRAP utilisés pour cette validation sont ceux définis par l'INRS, dans le document de référence Dispositif prévention des risques liés à l’activité physique (prap) - (grille d'évaluation nationale INRS : V4 - 09/2021)

L'obtention du certificat sera délivré au candidat ayant :

- participé activement à l'intégralité de la formation

- fait l'objet d'une évaluation favorable de la part du formateur PRAP (aptitude à mettre en œuvre l'ensemble des compétences attendues de l'acteur PRAP IBC)

La validité de ce certificat est fixée à deux ans, et la prolongation de celle-ci est conditionnée par le suivi d’un stage « Maintien et actualisation des compétences » (MAC) tous les 24 mois, ainsi qu’à la réussite de l’épreuve certificative (IBC).

Méthodes pédagogiques

Exposés interactifs, démonstrations par le formateur, études de cas, mises en situation…  


 

Matériels pédagogiques

- Colonne vertébrale,

- Vertèbres et disques intervertébraux,

- Vidéo projecteur,

- Vidéo, manuel memento PRAP

- 1 caisse avec poignées

- 1 caisse sans poignées

Tout autre objet correspondant à l’activité de l’entreprise et les aides techniques associées

Prérequis : Aucun


Public : Tous les salariés d'entreprise ou d'établissement des secteurs Industrie, BTP, Commerce et Activité de bureau


Organisation et modalités de déroulement de formation : Formation sur 14 heures minimum (14 heures en présentiel, réparties si possible sur trois semaines, en tenant compte des contraintes de l’entreprise.)


Taux d’obtention : 99 % / équivalence : Non Passerelle : non / allègement : non


Débouchés : Equivalence : non / Prérequis recommandé pour suivre la formation de formateur PRAP IBC


Accessibilité : « En cas de situation de handicap, contactez-nous pour connaitre l’accessibilité à la formation en fonction de nos partenaires handicaps ».


Profil des intervenants : Être titulaire du certificat de « Formateur prap » IBC ou 2S valide ou de « Formateur de formateurs prap » IBC ou 2S valide.


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Vous pouvez aussi nous joindre au 06.86.88.51.27 ou sur contact@spiformation.fr

Prendre contact

SPI Formation, votre formation PRAP IBC agréée

Organisme partenaire de l'Assurance Maladie risques professionnels et de l'INRS, SPI Formation est habilité à dispenser la formation PRAP IBC initiale aux professionnels qui souhaitent devenir acteurs PRAP au sein de leur entreprise. Ces professionnels de la santé et de la prévention des risques liés à l'activité physique en entreprise devront renouveler leur certification tous les 2 ans, avec la formation MAC PRAP IBC. Notre programme de formation répond aux critères Qualiopi et Datadock, ainsi qu'aux recommandations INRS.

Dans quelles villes organisons-nous des sessions de formation PRAP IBC ?

Nos formations PRAP initiales sont ouvertes à toutes les entreprises françaises, et en particulier celles implantées en région Centre-Val de Loire. Nos formateurs interviennent dans toutes les villes : Blois, Tours, Orléans, Chartres, Poitiers ainsi qu'au Mans... Nous formons vos collaborateurs au sein de votre entreprise (format intra).

La formation PRAP est-elle obligatoire ?

La formation PRAP devient obligatoire lorsque la CARSAT l'estime nécessaire, en fonction du nombre d'accidents de travail et de maladies professionnelles déclarées par l'entreprise.

Formation PRAP IBC : quel prix ?

La formation PRAP est chiffrée sur-mesure (devis gratuit), car elle dépend des conditions de travail au sein de votre entreprise, du nombre de futurs acteurs PRAP à former, et de la nature de votre activité. Contactez-nous pour obtenir un devis gratuit.

Le programme de formation PRAP est-il agréé ?

Oui. Notre programme de formation est reconnu par l'INRS et notre organisme de formation PRAP est certifié.

Quelle est la durée de validité de la formation PRAP initiale ?

La formation initiale PRAP IBC est valable 2 ans (24 mois). Il faut ensuite passer un renouvellement PRAP pour continuer d'être acteur PRAP au sein de l'entreprise.

Combien de temps dure la formation PRAP ?

La formation PRAP IBC initiale dure 2 jours (14 heures).

Qui sont les formateurs PRAP ?

SPI Formation fait appel à des formateurs PRAP certifiés INRS et agréés pour la formation PRAP IBC de vos salariés.

Nos stagiaires vous racontent leur expérience

Découvrez les témoignages de nos anciens stagiaires qui sont devenus acteurs PRAP IBC en se formant à nos côtés. Merci à eux pour leur confiance !

SPI Formation

5.0

Nicolas Salle
moins d'un an

Formateur très pédagogique et très bonne entente rien à dire avec les outils qu'il faut merci à vous

Betty Rosselin
moins d'un an

Très bonne formation, intéressante, je recommande très bon formateur

Enzo Duquenet
moins d'un an

Formation complète avec une bonne dynamique, formatrice au top! Je recommande à 100%!

Axel Guyon
moins d'un an

Merci pour cette formation réalisée pas maxime FRADE. Très bon formateur très pédagogue, très sympa avec les jeunes et à la hauteur de la formation Très bon formateur je vous le recommande Merci en a Maxime frade

LKJ GLITCHER
moins d'un an

Super formation avec maxime frade

Leo Guerut
moins d'un an

Super formation passé avec Maxime Frade. Souriant à l’écoute de nos questions , Prend le temps pour que l’ont comprenne bien. Merci à lui et à la boîte.

Steph Chauveau
moins d'un an

SPI formation, des formations au top, formateur motivant et compétent, une bonne ambiance dans le groupe, un prix tres compétitif, je recommande vivement

Jordan Daunay
moins d'un an

J'ai appris pas mal de nouvelles choses durant ma formation. Les instructions sont bien réalisées et on ne s'ennuie pas . Je recommande.

Alexandru Popa
moins d'un an

Formation SST bien expliquer + formateur a l'écoute

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